بهدف تحسين المهارات المهنية للموظفين وتحفيز روح الابتكار، عقدنا بنجاح مسابقة المهارات التاسعة عشرة في أورتي من 12 أغسطس إلى 29 أكتوبر.
خطاب الزعيم
بلغ إجمالي عدد الموظفين الذين تقدموا للمسابقة 368 موظفًا. قمنا بإعداد 22 عنصرًا للمسابقة، بما في ذلك 5 عناصر جماعية و17 عنصرًا فرديًا. غطت المسابقة عمليات الإنتاج وصيانة المعدات ومراقبة الجودة وغيرها من الجوانب، وفحصت بشكل شامل مستوى المهارة الشاملة للموظفين. بعد أكثر من شهرين من المنافسة المكثفة والمنظمة، اختارت الشركة أخيرًا 37 جائزة أولى و33 جائزة ثانية و19 جائزة ثالثة و3 جوائز لحكام متميزين. فاز 89 موظفًا بجوائز.
الفائزون بالجوائز
ولم تساهم هذه المنافسة المهارية في تحسين مستوى مهارة الموظفين فحسب، بل عززت أيضًا التماسك بين الفرق، وضخت حيوية جديدة في تطوير الشركة.
صورة جماعية للفائزين بالجائزة والقادة
